承蒙衛福部對本院之肯定，院方榮幸擔任本年度新南向政策推動計畫之參訪醫院之一，此次國際專業醫事人員參訪團訪台時程為9月26日至11月21日共兩梯次，至仁家院區進行國際參訪交流訂於114年10月23日及11月13日共兩日。

新南向政策推動計畫從105年始至今一直是國家的重要政策，主要特色為『創造互利共贏的新合作模式，建立經濟共同體意識』，從長期深耕、全方位發展的方向，尋求與東協10國、南亞6國及紐澳等18個目標國家，建立策略性夥伴關係，共創區域的發展和繁榮，尋求方面不僅僅只是經貿合作方面，也強調從人才交流、資源共享、區域整合和對話等多元方面來進行鏈結，藉由深耕對外經濟策略來共創經貿區域之發展與繁榮，也為臺灣本島打造全新的經濟發展模式。

這次來訪的國家有「菲律賓、泰國、印尼、越南、柬埔寨」，職類則包含了「醫師、護理師、職能師、社工師、心理師、行政主管」等國際專業醫事人才。此行院方提供參訪之區域涵蓋高雄仁愛之家整體服務體系規劃及照護模式介紹，人才交流方面不僅僅只院方之院區運作管理與各科部間照護特色分享，亦分享整個仁愛之家體系下之分支管理及多元化服務照護資源。

由參訪慈惠醫院院區為首站，除了介紹分享院方各職類之照護管理運作外，同時也一併介紹急慢性病房之照護管理特色與院區空間規劃運用等，當日大家互相交流討論的過程相當愉快且充實。午時安排了一場餐食聚會於仁愛之家敬老所之餐廳享用，接待期間董事長、執行長、院長及科主任向國際醫事專業人才表達了最熱情的歡迎與問候，隨後也在雙方聚會場合中表示對傑出人才之敬重與肯定，相信在此行參訪與國際交流上雙方皆會有豐富的收穫，並希冀本次訪台行程大家都能夠圓滿達成目標。

國際醫事人才交流除了分享各國間醫事專業與不同之照護經驗，也了解到彼此間醫事照護特色與管理模式；不僅讓國際醫事人才收穫良多，也讓各國間人才彼此可思考如何增加更多元化之照護模式，將學習成果帶回去原本的國家使醫療照護體系可以更加地豐沛；除了學習到不同國家間的優點及培育人才的方式，也讓彼此能夠更深入了解不同國家間的文化與制度，透過國際交流間的相互溝通及對話，以期許持續促進醫事人才資源互補與共享。(文：慈惠醫院/院長室/鄭博徽專員)